Estamos em busca de um Analista de Departamento Pessoal

Se você tem experiência na área, gosta de atuar com organização, atenção aos detalhes e quer fazer parte de um time que valoriza colaboração e melhoria contínua, essa vaga pode ser sua!

Responsabilidades:

1. Conduzir processos de admissão CLT e contratação de prestadores PJ, garantindo que toda a documentação esteja correta e dentro dos prazos;
2. Realizar rotinas de férias, rescisões, 13º salário e encargos trabalhistas;
3. Conferir as informações da folha de pagamento antes de repassar à contabilidade (BPO), garantindo que tudo esteja certo;
4. Acompanhar o fechamento da folha feito pela contabilidade externa e sinalizar possíveis ajustes;
5. Administrar o controle de ponto e realizar a conferência do ponto eletrônico, tratando eventuais inconsistências;
6. Controlar e acompanhar pedidos de férias;
7. Realizar a administração de benefícios e atender pedidos dos colaboradores (VT, VR, assistência médica, etc.);
8. Atender dúvidas dos colaboradores relacionadas à folha, benefícios e processos de DP;
9. Acompanhar os envios ao eSocial e demais obrigações trabalhistas;
10. Sugerir melhorias nos processos do Departamento Pessoal e apoiar as iniciativas do time.

Requisitos:

1. ✅ Experiência prática com rotinas de Departamento Pessoal (folha, férias, rescisões e encargos);
2. ✅ Conhecimento atualizado em legislação trabalhista e previdenciária;
3. ✅ Domínio do Pacote Office, especialmente Excel;
4. ✅ Ensino superior completo ou cursando em Administração, RH ou áreas relacionadas;
5. ✅ Organização, responsabilidade, atenção aos detalhes e boa comunicação.

Diferenciais:

1. 💡 Ter atuado em BPO ou contabilidade externa;
2. 💡 Vivência com cálculos trabalhistas;
3. 💡 Conhecimento em sistemas como Domínio, Senior ou similares.

🏙️ Local de trabalho:

Modelo híbrido – Escritório em São Paulo – SP

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