SOBRE NÓS

A São José Agroindustrial é uma das maiores produtoras de açúcar de Pernambuco. Pertencente ao Grupo Familiar Cavalcanti Petribú, produzimos açúcar, etanol e energia elétrica. Com foco no mercado corporativo de alimentos, bebidas e exportação, especializou-se na gestão da qualidade e foco no cliente, alcançando a certificação FSSC 22000 em Abril de 2014. Em permanente busca pela excelência a São José Agroindustrial possui ainda as certificações Bonsucro, ISO 9001 e RenovaBio.

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COORDENADOR(A) DE ARMAZÉM

INSCRIÇÕES ATÉ 18/02/2026

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES

• Desenvolver processos e planos de ações;
• Promover e gerenciar melhorias de processos e sistemas;
• Gerenciar os resultados de qualidade, pessoas, entregas, custos e segurança das áreas sob sua gestão;
• Planejar e coordenar a área de estocagem necessária para o cumprimento dos planos de produção e de entrega comercial;
• Realizar o planejamento de HC necessário para o cumprimento e entrega dos resultados esperados;
• Coordenar o estoque físico e sistêmico;
• Conduzir o plano de criação de SKU’s;
• Gerenciar o sistema de rastreio e WMS;
• Realizar o planejamento dos custos operacionais (OPEX) e de investimentos (CAPEX);
• Criar, definir e gerenciar os indicadores chaves KPI’s;
• Planejar e gerenciar as melhores práticas de embalamento, unitização, armazenagem e expedição;
• Coordenar a utilização dos equipamentos;
• Mapear os processos do armazém, estabelecendo procedimentos padrões para garantir uniformidade dos resultados da área com as melhores práticas do mercado;
• Preparar treinamentos e desenvolver os liderados;
• Realizar demais atribuições relacionadas a função.

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES

• Superior completo em Engenharias ou Logística;
• Pós graduação ou MBA em áreas relacionadas;
• Conhecimento na norma FSSC 22000;
• Conhecimento em gestão de produção;
• Power BI;
• Black Belt Lean Six Sigma;
• Treinamentos na área de qualidade;
• Diferencial experiência em indústrias.

BENEFÍCIOS

1. Plano de saúde e odontológico;
2. Restaurante na empresa;
3. Transporte fretado.
4. Cota combustível;
5. Programa de bonificação por resultados;
6. Home office;
7. Day off;
8. Prêmio Assiduidade;
9. Aniversariantes do mês (Cartão Premiação).