Product Owner Jr/Pl (Remoto)

Descrição da vaga:


🟡 CONHEÇA A PONTOTEL

Somos uma plataforma de ponto que começa com P de Pessoas, porque são elas que nos motivam a criar o futuro do trabalho.

Nossa missão é transformar a relação das organizações com o tempo, oferecendo uma gestão de frequência centrada nas pessoas. Aqui, o ponto deixa de ser uma burocracia e se torna uma ferramenta de confiança, planejamento e bem-estar. Por isso, buscamos continuamente novas formas de facilitar a rotina dos times de RH, líderes e profissionais responsáveis pelo controle de jornada, entregando não apenas tecnologia, mas soluções que realmente fazem a diferença.

🟡 NOSSA CULTURA

Acreditamos que pessoas satisfeitas, motivadas e produtivas são o ponto de partida para qualquer grande realização. Por isso, valorizamos a flexibilidade, a autonomia e a diversidade, promovendo um ambiente inclusivo, onde todos são bem-vindos e incentivados a serem quem realmente são. Nossos valores se complementam e guiam cada passo da nossa jornada.

Com foco no impacto, priorizamos o que realmente importa com objetividade e senso crítico, enquanto incentivamos o protagonismo individual, onde com motivação, resiliência e aprendizado contínuo, você constrói a cadeira que quer sentar. Aqui o compromisso é nosso ponto de encontro, acreditamos na força da colaboração, do apoio mútuo e da liderança pelo exemplo. Movidos pela engenhosidade que transforma, buscamos soluções criativas e simples, mesmo diante dos desafios e colocamos as pessoas no centro, com empatia, leveza e transparência em cada interação, sempre sustentados pela ética e pela responsabilidade que garantem a segurança para construir o futuro do trabalho, ponto a ponto.


Impacto · Protagonismo · Compromisso · Engenhosidade · Pessoas • Segurança


💼 SOBRE A VAGA:

Aqui, você terá a oportunidade de crescer e contribuir para a construção de um ambiente colaborativo, descontraído e desafiador. Valorizamos a troca de ideias e o trabalho em equipe, onde cada voz é ouvida e respeitada. Nosso foco é ir além do óbvio, desafiando constantemente o status quo e incentivando a busca por soluções inovadoras. Se você está em busca de um lugar onde suas ideias realmente importam e você pode impactar o futuro, venha fazer parte do nosso time! 🚀

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES

  1. Ser o ponto de contato entre as áreas de Negócio (Comercial), Experiência do Cliente (Implantação e Suporte) e Desenvolvimento, coordenando projetos, facilitando reuniões e acompanhando o progresso das entregas.
  2. Detalhar épicos, histórias de usuário e atividades, definindo critérios de aceite para garantir que as demandas atendam aos objetivos estratégicos.
  3. Gerenciar o backlog e priorizar sprints, alinhando as necessidades do negócio com a capacidade do time de desenvolvimento.
  4. Acompanhar e garantir entregas das equipes de plataformas, integrações e infraestrutura, assegurando aderência aos objetivos da empresa.
  5. Gerenciar múltiplas equipes, atuando de forma estruturada e organizada para garantir eficiência e qualidade nas entregas.


REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES

  1. Experiência prévia como PO e conhecimento no desenvolvimento de produtos digitais.
  2. Capacidade de gerenciar mais de uma equipe, mantendo organização e eficiência nas entregas.
  3. Experiência em gestão de projetos, com visão analítica e estratégica para tomada de decisões.
  4. Habilidade para definir e detalhar épicos, histórias de usuário e critérios de aceite.
  5. Experiência na gestão de backlog e priorização de sprints, garantindo alinhamento com as necessidades do negócio.
  6. Formação em áreas correlatas à tecnologia (Ciência da Computação, Análise de Sistemas, Engenharia, etc.) é um diferencial, mas não obrigatória.
  7. Certificações ou cursos na área de Product Ownership são um diferencial.


BENEFÍCIOS E DIFERENCIAIS

Aqui na Pontotel, você tem a liberdade do trabalho remoto e a flexibilidade de horário – dentro do horário comercial, além de uma série de benefícios focados em melhorar sua qualidade de vida.


  1. 🍔 Vale Alimentação – Cartão Caju;
  2. 💻 Auxílio Home Office – Cartão Caju;
  3. 🍻 Happy hour online por nossa conta – Cartão Caju;
  4. 🏥 Plano de Saúde e Odontológico – Seguros Unimed;
  5. 🧘‍♀️ Pacote de Saúde Física e Mental – Wellhub, Psicologia Viva e Conexa Saúde;
  6. 🚀 Plano de Carreira em formato de Y;
  7. 🛡️ Seguro de Vida;
  8. 👶 Auxílio Creche;
  9. 👨‍👩‍👧‍👦 Licença maternidade e paternidade estendida;
  10. 🐾 Plano de Saúde pro seu pet;
  11. 🥳 Dia de folga no mês do seu aniversário;
  12. 🎭 Acesso ao SESC.


🚀 ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:

  1. Papo com time de Talentos & Performance;
  2. Etapa técnica com Liderança;
  3. Etapa Cultural;
  4. Etapa com Gestão;
  5. Proposta 🎉
Localização
Modelo de contratação
Modelo de trabalho
São Paulo, SP, BR
Efetivo CLT
Remoto