Estamos em busca de uma pessoa Tech Recruiter, para atuar na gestão completa de vagas. Essa pessoa será responsável por conduzir processos seletivos de ponta a ponta, gerar análises e KPIs e fortalecer a experiência de candidatos, colaboradores e lideranças, contribuindo diretamente para o crescimento e eficiência da área de People.

Responsabilidades

• Conduzir processos seletivos de perfis de tecnologia do início ao fim;
• Mensurar dados e KPIs de R&S, trazendo análises e insights para planos de ação.
• Auxiliar na atualização e gestão de planilhas e controles internos.
• Elaborar relatórios e indicadores da área para suporte à gestão de pessoas.

Requisitos obrigatórios

• Formação superior completa em Psicologia, Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas.
• Experiência em atividades de Tech Recruiter dentro de empresas ou consultorias.
• Experiência com alto volume de vagas e ambientes em crescimento acelerado de headcount.
• Conhecimento sólido em processos, metodologias e KPIs de R&S.
• Vivência com ATS, plataformas de RH (LMS, HCM, entre outros).
• Experiência com LinkedIn Recruiter.
• Pacote Office intermediário (Excel, Word, PowerPoint).

Diferencial

• Inglês e/ou espanhol intermediário

Informações da Vaga

• Modelo híbrido: Morumbi | SP - 3X2
• Contratação: PJ