Na Mindsight, desenvolvemos softwares inteligentes para a gestão de pessoas. Nossa missão é levar escalabilidade e embasamento às decisões sobre candidatos e colaboradores, unindo tecnologia e metodologia. Buscamos pessoas que queiram impactar e evoluir o mercado, encarando com energia os desafios do nosso ambiente. Nosso propósito é tornar as decisões sobre gente mais justas, impulsionando resultados reais para o RH.

O QUE VALORIZAMOS NO NOSSO TIME

• Profundidade

Resolvemos problemas da melhor maneira possível, aplicando conhecimento na prática e transformando teoria em valor.

• Generalismo

Valorizamos pessoas que conhecem um pouco de tudo e não têm medo de contribuir com opiniões para resolver desafios.

• Franqueza

Somos diretos. Não incentivamos politicagem nem esforços para “aparecer”. Nosso foco é evoluir o produto e inovar.

• Talentos são o nosso core

Somos uma empresa orientada a pessoas, não à burocracia. A autonomia vem com responsabilidade, confiança e qualidade nas entregas — microgestão não faz parte do nosso dia a dia.

• Evolução constante

Estamos sempre avaliando, ajustando e buscando melhorar. Quando necessário, mudamos rápido para chegar ao melhor resultado possível.

O QUE ESPERAR DA MINDSIGHT

• Impulsionamos seu desenvolvimento

Somos um ambiente de desafios, onde aprendizado vira prática. Oferecemos auxílio educação para apoiar seu crescimento com livros, cursos e eventos.

• Autonomia real

Nossa estrutura é horizontal. Você é dono das suas entregas — com independência, iniciativa e responsabilidade.

• Flexibilidade de verdade

Pouca burocracia e muita flexibilidade. Você organiza seus próprios horários, seja no modelo remoto ou híbrido. Temos escritório de apoio em São Paulo.

• Seja você mesmo

Não julgamos aparência, roupas, cargos ou status. Valorizamos autenticidade e impacto.

• Transparência sempre

Feedback é parte da nossa cultura. E quando o assunto é sensível, você conta com o apoio da nossa Ouvidoria.

Você será responsável por garantir que dados, integrações, análises e dashboards sustentem decisões reais, evitando retrabalho, riscos operacionais e perda de valor para o cliente. Aqui, você não vai apenas “tratar dados”. Vai atuar como guardião da confiabilidade, eficiência e inovação, trabalhando em parceria direta com CS, Produto e Tecnologia para escalar operações para nossos clientes

Principais responsabilidades

• Estruturar, manter e evoluir pipelines de dados, garantindo qualidade, consistência e atualização contínua;
• Desenvolver e manter dashboards analíticos que apoiem decisões de negócio e operação;
• Monitorar qualidade dos dados, identificar inconsistências e propor melhorias estruturais;
• Apoiar times de CS e Produto com análises, insights e leitura de dados aplicados à realidade do cliente;
• Documentar processos, fluxos e regras de negócio relacionadas a dados;
• Participar ativamente de iniciativas de automação e eficiência operacional;

Skills técnicas:

• Experiência com Excel
• Experiência com análise e modelagem de dados
• Vivência com dashboards e ferramentas de BI (ex: Looker, Power BI, ou similares)
• Conhecimento em integrações via API
• Capacidade de trabalhar com múltiplas fontes de dados e diferentes estruturas

Skills comportamentais:

• Perfil analítico;
• Autonomia e senso de responsabilidade sobre entregas
• Organização para lidar com múltiplas demandas e mudanças
• Mentalidade de melhoria contínua e aprendizado constante

Diferenciais

• Experiência em SaaS, especialmente em ambientes de CX;
• Familiaridade com ferramentas de CRM, suporte ou plataformas de dados de clientes
• Interesse em atuar em uma empresa que conecta dados + tecnologia + gestão de pessoas