Tipo de contrato: CLT Efetivo

Empresa: Desenvolvemos e fabricamos componentes eletrônicos de alta qualidade, com foco em resistores de fio e conjuntos de resistores eletromecânicos, além de indutores, transformadores e bobinas eletromagnéticas. Somos líderes globais no fornecimento de resistores de potência para a indústria automotiva, com mais de meio século de atuação no Brasil, contando com uma equipe comprometida com a inovação, qualidade e excelência no atendimento.

Objetivo do trabalho: Atuar no apoio às rotinas administrativas de Recursos Humanos, contribuindo para a execução dos processos de recrutamento e seleção, atividades de Departamento Pessoal e demais demandas do setor, garantindo organização, agilidade e qualidade no atendimento aos colaboradores.

Responsabilidades:

- Apoiar o processo de recrutamento e seleção, realizando triagens de currículos e agendando entrevistas com os candidatos.

- Suporte às rotinas de Departamento Pessoal: admissão, demissão, controle de ponto e férias.

- Atendimento aos colaboradores.

- Apoio geral nas atividades do setor.

Qualificações:

- Cursando Curso Técnico em Administração ou Graduação em andamento em Administração, Gestão de Recursos Humanos, Ciências Contábeis ou áreas correlatas.

- Conhecimento básico em Legislação Trabalhista.

- Informática básica (Pacote Office).

- Boa comunicação e relacionamento interpessoal.

Horário de Trabalho - Comercial

Segunda a quinta-feira: das 07h30 às 17h30, com flexibilidade de horário.

Sexta-feira: das 07h30 às 16h30, com flexibilidade de horário.

Benefícios:

• Assistência Médica e Psicológica na empresa
• Cartão Alimentação
• Convênio com Farmácias
• Restaurante na empresa
• Plano Odontológico - Uniodonto
• Plano de Saúde – Unimed
• PPR – Programa de Participação de Resultados
• Programa Bolsa de Estudos
• Gratificação por Tempo de Empresa
• Banco de Horas
• Uniforme