Quem somos nós?

Fundado em 1989 em Natal/RN, o Grupo G Trigueiro sempre atuou pautado em oferecer serviços de excelência com alta qualidade nas soluções que oferecemos aos nossos clientes. Agora, estamos expandindo nossos negócios para outras regiões, como é o caso desta vaga, exclusiva para a Paraíba!

Com 36 anos de mercado, sempre buscamos crescer incluindo cada vez mais soluções ao nosso portfólio, focando no desenvolvimento e otimização de negócios B2B. Para isso, atuamos em 3 áreas principais: mobiliário corporativo, gestão documental e gestão de TI.

Nosso maior propósito é contribuir e participar do sucesso dos nossos clientes – sendo eles externos ou do nosso time. Para atingirmos nosso objetivo temos como parte de nossa visão ser considerada uma excelente empresa para se trabalhar e sermos referência na prestação de serviços.

Estamos em constante movimento em prol de resultados excepcionais e desenvolvimento de pessoas. Vem fazer parte do nosso time para crescermos juntos!

O que buscamos?

* Soft Skills:

* Resiliência;

* Organização e gestão de tempo;

* Orientação a resultados;

* Relacionamento interpessoal (comunicação e escuta ativa);

* Capacidade de identificar e compreender as necessidades do cliente.

Hard Skills:

* Negociação;

* Habilidade com exposição de ideias;

* Domínio em contorno de objeções;

* Pacote Office;

* Experiência com atendimento ao cliente B2B (Clientes Corporativos);

* Necessário veículo próprio e com seguro;

* Superior completo (preferencialmente).

Seus desafios:

* Realizar visitas comerciais, levantar demandas no mercado privado B2B e apresentar soluções do grupo na área de tecnologia;

* Identificar oportunidades de soluções nos clientes por meio de reuniões, diagnósticos e levantamentos técnicos;

* Apresentar cotações e propostas aos clientes e prospects baseados nas necessidades identificadas, acompanhando todas as etapas até o fechamento;

* Analisar viabilidade de negócios em conjunto com a gestão;

* Registrar todas as atividades no CRM da empresa, com atualização constante;

* Participar de reuniões periódicas com a gestão para análise de todas etapas do funil;

* Cumprir as metas estabelecidas pela empresa.

O que oferecemos ao nosso time?

* Crescimento contínuo com incentivo à qualificação a partir de plano de treinamentos definido e atuante;

* Ambiente amigável e colaborativo, com foco na melhoria contínua;

* Remuneração variável conforme indicadores de produtividade;

* Comissões sobre vendas (neste caso, o céu é o limite);

* KM Rodados (necessário veículo próprio e com seguro);

* Trabalho híbrido;

* Vale refeição;

* Plano de saúde e odontológico;

* Seguro de vida;

* Auxílio natalidade;