Local: Palhoça/SC

Modelo de trabalho: 100% presencial

Sobre a Digital Growth

A Digital Growth é uma empresa especializada em marketing digital, e-commerce e marketplaces, com atuação voltada para performance, crescimento e resultados. Nosso trabalho combina estratégia, análise de dados, otimização de campanhas e desenvolvimento de soluções para ajudar empresas a venderem mais e crescerem de forma sustentável.

Estamos em constante evolução e buscamos pessoas que queiram fazer parte de um ambiente dinâmico, colaborativo e orientado a melhorias contínuas.

Sobre a vaga

Estamos em busca de um(a) Analista de Recrutamento e Seleção para atuar de forma estratégica e operacional nos processos de atração, seleção e contratação de novos talentos para a Digital Growth.

Essa pessoa terá como foco principal conduzir os processos de recrutamento e seleção, mas também apoiará rotinas de RH, contribuindo com organização, acompanhamento de indicadores, controle de informações e sugestões de melhorias para a área.

Principais responsabilidades

• Conduzir processos seletivos de ponta a ponta;
• Alinhar perfis com gestores e entender as necessidades de cada vaga;
• Divulgar oportunidades em canais internos e externos;
• Realizar triagem de currículos e abordagem de candidatos;
• Conduzir entrevistas e apoiar avaliações comportamentais;
• Acompanhar candidatos durante as etapas do processo seletivo;
• Manter controles, planilhas e indicadores de recrutamento atualizados;
• Auxiliar em rotinas administrativas e operacionais de RH;
• Acompanhar métricas da área e sugerir melhorias nos processos;
• Contribuir com ideias para fortalecer a experiência dos candidatos e colaboradores.

O que esperamos de você

• Experiência com recrutamento e seleção;
• Boa comunicação verbal e escrita;
• Organização e atenção aos detalhes;
• Capacidade de lidar com múltiplas vagas e prioridades;
• Perfil analítico para acompanhar indicadores e controles;
• Proatividade para sugerir melhorias e otimizar processos;
• Facilidade para trabalhar em equipe e se relacionar com diferentes áreas.

Será um diferencial

• Experiência em empresas de marketing digital, tecnologia, agências, e-commerce ou ambientes de alto crescimento;
• Conhecimento em indicadores de recrutamento e seleção;
• Vivência com rotinas generalistas de RH;
• Familiaridade com ferramentas de gestão de vagas, planilhas e dashboards.

O que buscamos

Queremos uma pessoa que goste de gente, tenha senso de responsabilidade, saiba conduzir processos com cuidado e agilidade, e queira contribuir para a construção de uma área de RH cada vez mais estruturada, estratégica e próxima do negócio.

Se você se identifica com esse desafio e quer fazer parte da Digital Growth, inscreva-se na vaga e venha crescer com a gente!