Sobre a Expresso Nacional

Fundada em 1974, a Expresso Nacional é referência no setor de Transportes e Logística, atuando nas principais regiões do país e ampliando constantemente sua presença nacional.

Com sede em Uberlândia/MG – um dos maiores polos logísticos do Brasil – entregamos soluções personalizadas que unem tecnologia, eficiência operacional, segurança e comprometimento com cada cliente.

SOBRE A VAGA

Liderar estrategicamente a gestão da frota, elevando o nível de produtividade, reduzindo custos operacionais e profissionalizando os processos por meio de gestão baseada em dados, implementação de melhores práticas de mercado e desenvolvimento de equipe.

Estrutura de Liderança

O gestor de frota atuará de forma estratégica, liderando o time administrativo, manutenção e os motoristas.

Objetivos Estratégicos

• Aumentar em 30% o faturamento por veículo.
• Reduzir custos fixos e variáveis da frota.
• Desenvolver e aperfeiçoar as rotas dos veículos com finalidade de aumentar a produtividade do caminhão
• Implantar melhores práticas de gestão de ativos.
• Estruturar indicadores de performance e produtividade.
• Transformar dados operacionais em resultados financeiros.

Responsabilidades Estratégicas e Operacionais

Gestão Estratégica:

• Análise de faturamento por veículo e custo por km rodado.
• Gestão de pneus (ciclo de vida, recapagem, rodízio).
• Gestão de combustível e despesas operacionais.
• Monitoramento de indicadores: ociosidade, taxa de utilização, km rodado.
• Implementação de telemetria, rastreamento e controle de fadiga.
• Análise de DRE operacional da frota.

Gestão Administrativa e Logística:

• Emissão e conferência de CTE e Manifesto Eletrônico.
• Gerenciar o risco dos veículos junto às GRs.
• Acompanhar as cargas embarcadas junto à adequação da apólice de seguro
• Controle de ocorrências, avarias e sinistros.
• Negociação e acompanhamento de tabela de fretes.
• Planejamento de rotas e programação de cargas.
• Regularização documental dos veículos (Detran, ANTT, etc.).
• Desenvolvimento de relatórios de produtividade e performance.
• Participação no recrutamento, seleção e treinamento de motoristas.

Perfil Técnico e Conhecimentos

Formação:

• Superior em Engenharia de Produção, Administração, logística ou áreas afins.
• Pós-graduação em Gestão de Frotas, Manutenção ou Supply Chain (desejável).

Conhecimentos Técnicos:

• Excel avançado e Power BI (desejável).
• PCM – Planejamento e Controle de Manutenção.
• Indicadores de manutenção preventiva e preditiva.
• Lei do Motorista e legislação do transporte rodoviário.
• Sistemas de telemetria e monitoramento por câmeras.

Competências Comportamentais

• Liderança estratégica e visão analítica.
• Comunicação eficaz e persuasiva.
• Forte capacidade de negociação.
• Tomada de decisão baseada em dados.
• Relacionamento interpessoal com motoristas, clientes e fornecedores.
• Proatividade e foco em resultados.

Benefícios:

• Assistência médica
• Assistência odontológica
• Vale-alimentação
• Vale-transporte
• PPR
• Seguro de vida
• Estacionamento gratuito
• Convênio Clube Tangará
• Massagens antiestresse