Objetivo do trabalho: O Analista Administrativo (Governança Comercial) é responsável por otimizar processos administrativos que suportam a governança da área comercial. Este profissional atuará na análise de dados, na elaboração de relatórios e na melhoria de práticas que garantam a fluidez das operações, contribuindo diretamente para o alcance das metas organizacionais.

Responsabilidades:

- Analisar e estruturar informações comerciais para subsidiar a tomada de decisão da equipe de gestão, garantindo que os dados estejam organizados e disponíveis.

- Desenvolver e implementar processos administrativos que promovam a eficiência operacional, com foco em resultados e produtividade.

- Monitorar e reportar indicadores de desempenho relativos à área comercial, colaborando com a equipe na identificação de oportunidades de melhoria.

- Facilitar a comunicação entre as equipes internas e externas, assegurando que todos os stakeholders estejam alinhados em relação aos objetivos e processos.

- Conduzir reuniões de acompanhamento e feedback sobre o desempenho da área, promovendo a cultura de melhoria contínua.

- Supervisionar a equipe, fornecendo orientação técnica e suporte nas operações diárias, além de contribuir na formação e desenvolvimento dos colaboradores.

Qualificações:

- Conhecimento geral em administração e governança comercial, com habilidade para interpretar dados e gerar insights relevantes.

- Domínio das ferramentas de gestão e análise de dados, incluindo Excel e softwares de gestão empresarial.

- Excelente habilidade de comunicação, tanto verbal quanto escrita, para interagir com diferentes áreas da organização.

- Capacidade de resolução de problemas e pensamento crítico para identificar e superar desafios administrativos.

- Experiência em supervisão de equipe, incluindo aspectos de treinamento e desenvolvimento em um ambiente colaborativo.

Qualificações educacionais: Formação superior em Administração, Economia, Logística ou áreas correlatas.

* Experiências profissionais: Mínimo de 3 anos de experiência em cargos administrativos ou de governança, preferencialmente em empresas atuantes no setor de logística ou áreas relacionadas. Experiência em análise de dados e gestão de equipe será considerada um diferencial.