Descrição da vaga

A Azify, infratech do Grupo Azimut, desenvolve infraestrutura tecnológica para o setor financeiro, atuando em áreas como pagamentos, Banking as a Service (BaaS), blockchain e back office financeiro.

Sobre a vaga

Estamos em busca de um(a) Agile Coach Pleno para apoiar a evolução da cultura ágil e a maturidade das equipes, promovendo práticas que contribuam para a entrega contínua de valor ao negócio. Essa pessoa atuará em parceria com times, lideranças e stakeholders, facilitando a adoção de métodos ágeis, apoiando a resolução de desafios organizacionais e incentivando a melhoria contínua dos processos e da colaboração entre áreas.

Principais responsabilidades

• Apoiar equipes na adoção e evolução de práticas, frameworks e princípios ágeis.
• Facilitar cerimônias, workshops, retrospectivas e dinâmicas colaborativas.
• Atuar como facilitador na identificação e resolução de impedimentos que impactem a eficiência dos times.
• Promover a cultura de melhoria contínua, estimulando autonomia, colaboração e aprendizado.
• Orientar equipes e lideranças na aplicação de metodologias ágeis de acordo com o contexto e necessidades da organização.
• Acompanhar indicadores de performance e maturidade ágil, apoiando a identificação de oportunidades de evolução.
• Contribuir para a disseminação de boas práticas relacionadas a agilidade, gestão visual, fluxo de trabalho e entrega de valor.
• Apoiar a gestão de dependências entre equipes, promovendo alinhamento e comunicação efetiva.
• Colaborar na condução de iniciativas de transformação ágil e evolução organizacional.
• Compartilhar conhecimentos, ferramentas e técnicas que contribuam para o desenvolvimento das equipes.

Requisitos

• Experiência prévia como Agile Coach, Scrum Master, Agile Master ou funções relacionadas.
• Conhecimento prático de metodologias e frameworks ágeis, como Scrum, Kanban e Lean.
• Experiência em facilitação de workshops, treinamentos e dinâmicas colaborativas.
• Conhecimento de métricas ágeis e indicadores de desempenho de equipes.
• Boa capacidade de comunicação, escuta ativa e influência.
• Habilidade para atuar com diferentes perfis de stakeholders e equipes multidisciplinares.
• Experiência com ferramentas de gestão ágil, como Jira, Azure DevOps, Trello ou similares.
• Capacidade de identificar oportunidades de melhoria e apoiar a implementação de mudanças.

Diferenciais

• Certificações ágeis, como PSM, CSM, ICP-ACC, ICP-ATF, KMP ou similares.
• Experiência em ambientes de transformação digital ou desenvolvimento de produtos digitais.
• Conhecimento em Lean Change Management, Design Thinking ou Management 3.0.
• Experiência apoiando múltiplos times ou áreas simultaneamente.
• Familiaridade com métricas de fluxo, previsibilidade e eficiência operacional.
• Experiência com treinamentos e capacitação de equipes.
• Inglês intermediário ou avançado.

O processo seletivo

1ª fase — Testes comportamentais e de raciocínio

2ª fase — Entrevista com o time de Pessoas (fit cultural e validação da experiência)

3ª fase — Entrevista com o Gestor da área

4ª fase — Conclusão do processo e envio da proposta ou feedback

Por que fazer parte da Azify?

Na Azify, você terá a oportunidade de atuar no coração de produtos financeiros, enfrentando desafios reais de escala, segurança e confiabilidade. Aqui, tecnologia e negócio caminham juntos em um ambiente ágil, colaborativo e com autonomia para propor melhorias, construir soluções e gerar impacto concreto. Se você curte aprender, colaborar e transformar ideias em soluções de verdade, aqui pode ser o lugar certo pra você.